Если судить по данным сайта GorodRabot.ru, ученые умы неплохо зарабатывают.
Многое зависит от специализации. Но средний оклад таких кадров на ресурсах с предложениями от работодателей составляет около 80 тысяч рублей.
Какие направления науки сегодня в тренде? Чаще всего ищут генетиков, специалистов, разбирающихся в микроэлектронике и биологии.
Разработчик ПО для нанотехнологии. В Великом Новгороде специалисту предложат оклад от 106 тысяч рублей. Кандидат должен хорошо владеть программами С++, Qt, а также вспомогательными методами разработки ПО для контроля и оптимизации способов изготовления наноструктур. Понадобится навык читать чужие коды. Бонусом сослужит опыт разработки кросс-платформенных приложений.
Разработчик радиоэлектронной аппаратуры. В столице профессионалу с трехлетним стажем готовы платить от 60 тысяч. За эти деньги нужно будет разрабатывать передатчики, приемники, модуляторы, электрические схемы, перечни элементов, а также инструкции и описания к ним. Ищут людей с высшим профильным образованием, знанием схемотехники, программного обеспечения и языков программирования.
Генетик. В Омске ищут людей, разбирающихся в «Геномике и селекции». Нужны сотрудники, которые смогут получить новые сорта сои. Функционал сводится к геномному анализу соевых семян и других растений, анализу проделанного труда, селекционной деятельности в лаборатории. Обязательно иметь профильное образование в области биотехнологий или генетики. Приветствуют людей с опытом. Зарплату обещают обсудить индивидуально. Предоставят рабочий лэптоп и медицинские услуги.
Главный специалист по генетике. В одном из ведущих агрохолдингов Курска ищут сотрудника в департамент свиноводства и производства кормов. Соискатель должен будет проводить селекцию животных, выполнять показатели по поставке племенных свиней на комплексы, обеспечивать соблюдение структуры стада, выбраковывать свиноматок, скрещивать пары и многое другое. Возьмут кандидатов с опытом и хорошо владеющих английским языком.
Сотрудник лаборатории по разработке биопроцессов. Спектр обязанностей аналогичен предыдущим. Кандидат должен планировать исследования, проводить их, анализировать данные и участвовать в повышении квалификации кадров, внедрять результаты проведенных разработок.
Комментарии: