Все это можно сделать при помощи онлайн-опроса. Кроме того, такой инструмент поможет HR-специалистам глубоко изучить настроения внутри коллектива, что будет полезным для принятия правильных управленческих решений. Онлайн-опросы — это еще и эффективные инструменты оценки уровня подготовки и знаний персонала. Главное — правильно составить структуру и грамотно обработать результаты.Чтобы создать опро...